????坚持培训促进就业。扎实推进“三大计划”，以市场需求为导向，建设培训基地，充分发挥区龙头带动作用，引导整合社会各类培训资源，开展“贴近产业、贴近企业、贴近劳动者”的职业技能培训，满足行业企业技能岗位需求，提升劳动者技能水平，促进好就业、就好业。

????坚持多方联合推动就业。针对全区劳动力资源的实际情况，将符合条件的就业困难人员全部纳入就业援助范围，各街道社区对就业援助对象实行实名制动态管理，全面落实各项扶持政策，建立“出现一人，认定一人，援助一人，稳定一人”的就业援助工作机制，促使未就业的困难人员得到帮助就业，确保已就业的援助对象稳定就业。通过优惠政策鼓励企业招用，推行一对一帮扶活动，确保就业困难对象长期稳定就业，加大城镇零就业家庭就业援助工作。止目前，我局在32个用人单位共开发卫生保洁、保绿员、治安联防员、公厕管护员、后勤服务员、计生信息员、综治信息员、工会组织员、劳动保障协管员等10个公益性岗位，至目前计安置“4050”就业困难人员、零就业家庭成员、长期失业人员779人。

????坚持创业带动就业。甘州区就业服务局大力宣传自谋职业、自主创业政策，通过创业培训和创业贷款，鼓励有条件、有能力的失业人员、大学生自主创业，开办私营企业或个体经商。甘州区就业服务局全面落实就业扶持政策，以扩大小额担保贷款规模为重点，以促进小额担保贷款体制机制创新为依托，进一步发挥小额担保贷款促进创业带动就业的重要作用，建立小额担保贷款促进创业、带动就业的长效机制，形成了政策扶持创业、部门支持创业、社会关心创业的良好局面。甘州区就业服务局在继续巩固完善SIYB创业培训、模拟公司实训的基础上，创新培训模式，采用案例剖析、知识讲座、企业家现身说教等多种方式开展适应不同人群的创业培训，有效地提高了创业成功率，减少了创业风险，促进了创业就业工作的有序开展。进一步简化了下岗失业人员小额担保贷款申贷程序，扩大放贷范围，放宽反担保条件，完善小额担保贷款的管理模式和服务方式，加快申请受理、考察审核和放贷工作节奏，为创业者提供高效、快捷的融资服务。2016年，共为822人发放创业就业担保贷款4200万元，其中为24名大学生发放创业就业贷款235万元，成功带动2800多名失业人员实现就业。

????坚持服务保障就业。定期举办就业招聘大会、民营企业招聘周等活动，带动各乡镇、街道完善和发挥就业服务平台作用，多渠道拓宽就业门路。同时建立农民工返乡创业示范（孵化）基地建设，引导和支持农民工返乡创业规范发展，创新发展，为企业的创立和发展提供良好的环境和条件，实现以创业带动就业的效应，为促进经济发展发挥了积极作用。一季度，共举办人力资源供需洽谈周3场次，共发布区内外用工信息53条，提供用工岗位558个，达成意向协议64份。（梁龙 赵丽君）

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